如何才能成为HR的抢手货

如何成为HR的抢手货？人力资源专家，帮助职场菜鸟们拨开迷雾见晴天。现在≠未来，人生是一场马拉松！在初入职场时打好坚实的基础，培养正确的择业观、价值观、沟通观，学会独挡一面，推销自己，平步青云，是迟早的事！

课程目录

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一、怎么样才能成为HR的抢手货

1、什么才是合适的人才

2、HR对应聘者面试些什么

3、专业的人干专业的事

二、怎样晋升(五大案例详解)

案例1：做好上司交给你的任务

案例2：职场新人

案例3：独挡一面

案例4：学会推销自己

案例5：超越上级的期望

三、晋升的涵义

1、为什么要晋升

2、怎样晋升

3、晋升通道

4、总结

讲师简介：

资深顾问、高级讲师;研发人力资源管理专家、产品与研发管理专家、流程管理与项目管理专家、浙江省企业技术创新协会特聘顾问、PDMA(美国产品开发与管理协会)会员、江苏省科技厅科技生产力促进协会特聘讲师、富士康集团IE学院常年外聘讲师。

老师曾服务于三星、华为、TCL等知名企业，历任PE工程师、研发工程师经理、中试部经理、项目经理、产品标准化和流程管理经理、集成产品开发 (IPD)委员会主任、产品线总监、副总经理等职;拥有超过15年产品与研发管理从业经验;主导过多家企业管理变革与体系建设项目，具有丰富的研发、中试等团队管理、激励、培养经验。

课程列表

第一集 怎么样才能成为HR的抢手货

第二集 怎样晋升